360°评估是指由员工本人、领导、下属、同事和顾客等从全方位、各个角度来评估员工的方法。按照心理评估的分类,这种方法属于(  )。

A. 调查法
B. 会谈法
C. 心理测验法
D. 观察法
E. 临床评定量表

【答案】

【解析】

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