A. 劳动争议就是企业劳动纠纷B. 劳动争议的主体有企业、劳动者和工会C. 个别争议与集体争议的划分标准是劳动者的多少（是否8人以上）D. 劳动争议处理的方式有协商、调解、仲裁和提起诉讼【答案】
【解析】
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